Das Juwo-Quiz (Praktikum)

“Die Erfahrung eines Urgesteins und die innere Einstellung eines Start-Ups” – so beschreibt Juwo sich selber. Wann wurde Juwo gegründet?

Bei Juwo gibt es eine Menge Projekte und Arbeitsbereiche. Wieviele Kolleg*innen arbeiten wohl im gesamten Trägerverbund zusammen?

Welche Personen sind oder waren bei Juwo in der Geschäftsführung?

Welche*r der aktuellen Geschäftsführenden war zuerst bei Juwo? Bitte sortiere die Antworten, so dass sie in der richtigen Reihenfolge sind. 

Bei sovielen Projekten und Einsatzbereichen kannst du dir vorstellen, dass wir in ganz Berlin verteilt sind. In welchen Stadtteilen haben wir unsere Schwerpunkte? (Mehrfachnennung)

Wieviele Projekte und Einsatzbereiche gibt es im Trägerverbund?

Welche der nachfolgenden Firmen sind 100%ige Tochterfirmen von Jugendwohnen im Kiez e.V.? (Mehrfachnennung)

Vielleicht hast du auch schon von der sagenumwobenen Teamfahrt gehört. Sie ist eine feste Größe in der Juwo-Kultur und existiert schon fast so lange, wie der Träger selbst. Einmal im Jahr sind alle herzlich eingeladen, sich über die Bereiche hinweg einen Tag lang an einem schönen Ort in der brandenburgischen Natur auszutauschen, gemeinsam am großen Ganzen zu arbeiten, zu lernen, zu essen, zu sein und am Ende eine fette Party zu feiern, wie auf einer Art Festival. Viele verkleiden sich und übernachten dort. Frage doch mal „alte Juwo-Häsinn*en“ nach ihren Teamfahrt-Erlebnissen oder komm einfach vorbei und überzeug dich selbst.

Nun wollen wir aber erstmal wissen: welches war bislang KEIN Thema bei der Teamfahrt?

Was ist KEGSE plus?

Bei Juwo gibt es ein “Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende”-Programm. Jede Empfehlung, die zu einer Einstellung führt wird belohnt, unabhängig davon, in welchem Bereich, welcher Qualifikation oder mit welchem Stundenumfang.

Was bekommen man, wenn man erfolgreich eine*n neue*n Kolleg*in für Juwo wirbt?

Welche der beiden Geschichten ist bei Juwo wirklich passiert?